一个堂区好的传统也是需要好几任本堂神父,在长时间的艰苦努力与辛勤培育下逐步塑造形成的。每一台弥撒都会有司铎在告解亭里为教友们举行告解圣事。
对慕道者的培育,主日学的开设,堂区的各项活动,圣诞节的晚会都是他们在负责。在中国城的显容堂里服务的本堂神父是一位会讲广东话的美国神父,特别的可爱,学着中国送红包的礼俗,在弥撒后发给每人一个红包。
阮国璋神父博士毕业留念除此之外,阮神父还非常重视华人形象的培育,例如:在弥撒讲道中,常劝勉教友们要改变抽烟、大声说话、随地吐痰、乱扔垃圾、走路抢道等一些不良习惯,力争做一个好教友、好公民,为华人争光。
刘幸福神父分享中二、带动教友自发福传2003年,我被调到了武安,杨祥太主教说:这里有很多新教友,需要你来培育和牧养。
于是我开始实施培育传道员计划。不久,我筛选出一批陪伴员,在宾馆给他们做封闭式培训,随后编制了陪伴员手册。陪伴员定期给慕道者发微信、短信提醒他该做的事,定期交流、学习等。
最后有三个建议:1.教区主教、神父应履行积极培育、选拔、支持终身执事这项使命。2.教区主教要关注终身执事的家庭生活,解决他们的后顾之忧。3.终身执事必须装备属灵的武装,富有圣神德能,打好属灵争战。
其中,如宁波教区在胡贤德主教和金仰科副主教的领导下,神长教友团结向上,蓬勃发展,尤其近年来在牧灵福传、爱德见证、教区接班人和圣召人才培育、教区与堂区建设等方面都取得了有目共睹的成绩。
——而今天,您的最后时刻,为您举祭的只有您从小精心培育的两个爱徒,为您葬礼送行的只有您的几位侄男侄女和寥寥几位教友代表。没有音乐、没有歌声、没有礼炮声。
保贤教友们牢固的信仰根基与霍子平等传道员们坚持不懈的福传和后期培育息息相关。”韩神父任原西本堂三年来,每年都有十几个新领洗的。现在的保贤由教友白点村已发展了近百位教友。
与古老师未见面前,我们就有了很长时间的书面往来,他非常关心教会史学方面的人才培育,对我除了在学术上悉心指导之外,还赠送了许多重要的史学书籍,他甚至把自己所有重复的书籍都赠送给我,对晚辈学者奖掖提携的态度深为感人